Wenn wir in diese Suchen starten, dann beginnt ein faszinierendes Projekt, in dessen Verlauf wir mit dutzenden hochkarätigen und einzigartigen Führungskräften sprechen. Dabei handelt es sich um Projekte, die schnell, effektiv, professionell und zielsicher durchgeführt werden müssen.

Und wir brauchen Dich, um uns dabei zu unterstützen als

(Junior) Project Manager (m/w/d).

Als (Junior) Project Manager (m/w/d) arbeitest Du eng mit einer oder einem unserer BeraterInnen zusammen, um die Durchführung der Suchprojekte bestmöglich zu unterstützen, und lieferst dabei wichtigen und wertvollen Input zur erfolgreichen Suche und Besetzung der Position.

Im Einzelnen zählen die folgenden Aufgaben zu Deinem täglichen Tun:

  • Du kümmerst dich um die Steuerung und Begleitung von Besetzungsmandaten auf C-Level, VP-Level & Director-Level
  • Du machst Marktrecherchen und identifizierst potentielle Kandidaten für die Besetzung
  • Du koordinierst den Informationsfluss und Interviewprozess zwischen Kandidaten, Berater und Kunde
  • Du pflegst die Projektdokumentation in unseren Systemen
  • Du bereitest Berichte für den Berater oder Partner vor und auf
  • Als Ansprechpartner/in koordinierst Du den gesamten Projektverlauf für Kandidaten und Kunden
  • Du entwickelst Auswahlprozesse und Analyse-Tools in Zusammenarbeit mit unseren Partnern und Beratern weiter

 

Was solltest Du mitbringen und was wünschen wir uns?

  • Dies ist eine sehr vielfältige und eigenverantwortliche Position, die deshalb eines strukturierten, gewissenhaften und gut organisierten Vorgehens bedarf
  • Unsere Projekte sind zeitkritisch, du brauchst also den inneren Antrieb, Dinge konzentriert und effektiv zu erledigen
  • Ein Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge ist wichtig. Ein Studium im Bereich der Wirtschaft oder in einem anderen dieses Verständnis schulenden Fach oder im Bereich Psychologie wäre von Vorteil
  • Erfahrung in der Umsetzung von Projekten, bei denen Qualität und Geschwindigkeit unter einen Hut gebracht werden mussten, sind sehr wünschenswert
  • Eine ausgeprägte Anpackmentalität und der Wunsch, anderen zu helfen, helfen dir bei der Ausübung der Rolle
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, mündlich und in Schriftform, sowie sichere Orthografie und Interpunktion
  • Fließende Englischkenntnisse

 

Was kannst Du erwarten?

Du wirst Teil eines Hochleistungsteams, das mit viel Elan und Power an außergewöhnlichen Projekten arbeitet, die die Entwicklung der Firmen, mit denen wir arbeiten, immer nachhaltig beeinflussen. Unser Büro in der Hamburger City bildet den organisatorischen und kulturellen Nukleus für ein Team, welches mit internationalen Kunden und KandidatInnen arbeitet. Leistung und Projekterfolg sind uns wichtig; Integrität, Qualität, Offenheit und Freude an der Arbeit sind unsere Kernwerte.

Bei Cribb darf und soll jeder so sein, wie er ist. Wir schätzen die Diversität, die Andersdenkende einbringen, und sind gut darin, unsere gegenseitigen „Blindspots“ zu kompensieren. Wir versuchen stets Stärken zu stärken, anstatt jeden in die gleiche Form zu pressen. Offene Kommunikation, Transparenz und regelmäßiges aktives Arbeiten an unserer Kultur und unseren Firmenwerten in unserem vielfältigen und erfolgshungrigen Team sind uns wichtig. Deshalb unterstützen wir auch persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, passend zu Vorbildung und Entwicklungsinteressen.

Wir bieten für diese Aufgabe auch eine Teilzeit-Option, 30 Tage Urlaub pro Jahr, ein gutes Gehalt zzgl. Bonus, in einem modernen Büro mit allen Annehmlichkeiten inkl. Laptop und Arbeiten von außerhalb des Büros.

Du willst dabei sein und zusammen mit uns weltweite Suchen durchführen? Dann freuen wir uns, von Dir zu hören! Damit Deine Bewerbung erfolgreich ist, solltest du uns prägnant darlegen, dass es Dir leichtfällt, auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick zu behalten, und Du Spaß daran hast, Erfolge zu erzielen.

Schick uns eine Nachricht, wir freuen uns auf Dich!